Superintendente de Construccion

SEMPRA INFRAESTRUCTURA

Nuestra misión de ser la empresa líder de infraestructura energética en Norteamérica se materializa todos los días a través de nuestros valores, al hacer lo correcto, impulsar a las personas y formar el futuro. Como líderes con propósito en la industria energética, facilitamos el acceso a suministro de energía segura y sustentable que mejora la vida, inspira a las personas y abre posibilidades en todas partes.  

Sé parte de nuestro gran equipo y llénate de energía. Postúlate a nuestra vacante como: Superintendente de Construccion 

OBJETIVO PRINCIPAL:

Coordinar y administrar los recursos humanos y la supervisión de la construcción del proyecto asignado, asegurando el seguimiento a la normatividad de Seguridad, Calidad y Medio Ambiente, en cumplimiento con las especificaciones del proyecto.

RESPONSABILIDADES:

• Coordina y supervisa diariamente la asignación de tareas de los Inspectores asignados a obra y los tramos que deben cubrir.
• Realiza visitas recurrentes a diferentes puntos de onra para revisar los trabajos que se realizan y si hay necesidades que requieran dar seguimiento con el Gerente de Ingeniería u otras áreas, así como asegurar el cumplimiento de la seguridad en los trabajos.
• Revisa los reportes de actividades del personal a su cargo y reporta las situaciones relevantes a su Gerente
• Coordina con el departamento ambiental el flujo de información para la elaboración de los reportes correspondientes
• Coordina con el área de compras la adquisición de materiales y/o servicios que demande su área
• Revisa los reportes de soldaduras en campo y se asegura de que los rechazos se corrijan o eliminen.
• Revisar la aplicación de la normatividad y sus actualizaciones correspondientes.
• Establecer objetivos e indicadores para medir la capacidad del proceso y en las diferentes etapas del proyecto para alcanzar los resultados planificados.

REQUISITOS:

 ¡Postúlate y sé parte del gran equipo de Sempra Infraestructura!

En Sempra Infraestructura abrazamos la diversidad y estamos comprometidos a ofrecer a todos nuestros candidatos y colaboradores las mismas oportunidades de éxito, sin tener en cuenta la raza, color, nacionalidad, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, estado civil, sexo, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, edad, situación social y económica, filiación política o cualquier otra característica protegida por la ley. De igual forma, no existirá discriminación de ningún tipo para los colaboradores que hayan tenido COVID-19 o hayan convivido con algún familiar que lo tenga o haya tenido.