Asistente de Facturacion (30000040)

Sempra Infraestructura es el lugar donde puedes desarrollarte constantemente y construir la carrera que siempre has querido.

Te invitamos a participar en nuestro reto como:Asistente de Facturacion 

OBJETIVO PRINCIPAL:

Realizar los procesos de la facturación del servicio de Distribución de Gas Natural de los diversos grupos de clientes de acuerdo al calendario de facturación establecido, asegurando la total y correcta facturación de los cargos correspondientes en tiempo y forma. Dar seguimiento a la información recopilada en campo. Generar la impresión de los comprobantes en tiempo y forma. Generar los reportes de control necesarios para generar registros correctos y depurados en sistema respecto a la facturación del servicio.

RESPONSABILIDADES:

• Realizar la validación de lecturas de medidor y solicitar las confirmaciones necesarias.
• Generar los procesos correspondientes para obtener el cálculo de consumos de los medidores.
• Validar, revisar y corregir los consumos generados incorrectamente.
• Generar los procesos correspondientes para el cálculo de importes a facturar.
• Validar, revisar y corregir los cargos generados incorrectamente.
• Generar los procesos correspondientes para la elaboración de comprobantes
• Validar, revisar los comprobantes generados y en su caso generar los avisos de adeudo correspondientes.
• Generar y validar los cargos generados y no facturados.
• Imprimir los comprobantes
• Generar las órdenes de trabajo necesarias para seguimiento de información recopilada en campo.
• Elaboración de nuevos reportes que aporten eficiencia en las revisiones y controles.
• Todas aquellas actividades asignadas por su jefe inmediato.
• Realizar las actividades y asumir la responsabilidad en roles asignados en materia de Calidad, Seguridad y Medio ambiente.

 ¡Postúlate y sé parte del gran equipo de Sempra Infraestructura!

En Sempra Infraestructura abrazamos la diversidad y estamos comprometidos a ofrecer a todos nuestros candidatos y colaboradores las mismas oportunidades de éxito, sin tener en cuenta la raza, color, nacionalidad, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, estado civil, sexo, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, edad, situación social y económica, filiación política o cualquier otra característica protegida por la ley. De igual forma, no existirá discriminación de ningún tipo para los colaboradores que hayan tenido COVID-19 o hayan convivido con algún familiar que lo tenga o haya tenido.