Tecnico Servicios Generales (30001519)

Sempra Infraestructura es el lugar donde puedes desarrollarte constantemente y construir la carrera que siempre has querido.

Te invitamos a participar en nuestro reto como:Tecnico Servicios Generales 

Objetivo principal: Mantener y mejorar el estado físico de las instalaciones y equipos mediante la ejecución de tareas de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo, así como la contribución al buen funcionamiento y contribuyendo al buen desempeño general de las sedes en Distribución de Chihuahua, Torreón, Durango y Mexicali.

Responsabilidades:

• Diagnosticar problemas técnicos y decidir sobre las reparaciones necesarias en equipos e instalaciones.

• Realización de reparaciones, el monitoreo de condiciones, y la implementación de soluciones técnicas que prevengan problemas futuros, contribuyendo así al buen funcionamiento y continuidad de las operaciones de la organización
• Realizar informes regulares sobre el estado del mantenimiento, actividades realizadas y próximos pasos.
• Documentar y reportar las condiciones encontradas y las acciones tomadas.
• Informar a la coordinación sobre el estado de las instalaciones y los problemas importantes que requieran atención.
• Realizar revisiones y mantenimientos programados para prevenir fallos y averías en equipos e instalaciones.
• Seguir los procedimientos y calendarios establecidos para el mantenimiento preventivo de sistemas eléctricos, mecánicos, y de climatización, entre otros.
• Realizar ajustes y reparaciones para solucionar fallos que afectan el funcionamiento de las instalaciones.
• Realizar inspecciones regulares de las instalaciones para identificar problemas y necesidades de mantenimiento.
• Mantener y gestionar el inventario de herramientas, equipos y repuestos necesarios para las tareas de mantenimiento.
• Asegurarse de que las herramientas y equipos estén en buen estado de funcionamiento y realizar su mantenimiento si es necesario.
• Seguir las normativas de seguridad, salud y medio ambiente durante la realización de tareas de mantenimiento y reparación.
• Asegurarse de que todas las actividades se realicen de acuerdo con los procedimientos y políticas establecidos por la organización.
• Documentar todas las actividades de mantenimiento realizadas, incluyendo los trabajos completados, los problemas encontrados y las soluciones aplicadas.

Preparar informes y reportes para la gestión sobre el estado de las instalaciones y las actividades realizadas.

Escolaridad:  Carrera Técnica y/o Preparatoria terminada

Experiencia:  3 + años en puesto similar o afín.

CONOCIMIENTOS Y/O CERTIFICACIONES:

• Conocimientos técnicos eléctricos, climatización, refrigeración, fontanería y entre otros
•  Conocimiento en mantenimiento preventivo y correctivo
• Experiencia en la preparación de informes sobre el estado de las instalaciones y el rendimiento de los proveedores
• Conocimiento en gestión de residuos, especialmente en relación con el reciclaje y la reducción de desechos
• Conocimiento del Sistema de Gestión Integral (ISO 9001, 14001,45001).
• Conocimiento del Sistema Administración de Seguridad Industrial, Seguridad Operativa y de Protección al Medio Ambiente (SASISOPA)
• Conocimiento del marco regulatorio de gas natural.

Conocimiento y aplicación de las normas, leyes y demás requerimientos legales o corporativos en materia de medio ambiente, seguridad e higiene

Nuestro equipo de Gestión de Talento y Cultura te estará contactando para dar seguimiento a tu aplicación y te compartirá siguientes pasos.

¡Éxito! 

En Sempra Infraestructura abrazamos la diversidad y estamos comprometidos a ofrecer a todos nuestros candidatos y colaboradores las mismas oportunidades de éxito, sin tener en cuenta la raza, color, nacionalidad, ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, condición médica, información genética, estado civil, sexo, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, edad, situación social y económica, filiación política o cualquier otra característica protegida por la ley. De igual forma, no existirá discriminación de ningún tipo para los colaboradores que hayan tenido COVID-19 o hayan convivido con algún familiar que lo tenga o haya tenido.